明星立于舞臺中心盡情揮舞的那一刻，光鮮亮麗，奪人眼球，然而，其舞臺背后卻滿載著拼搏與辛酸；如出一轍，一個企業(yè)將最優(yōu)質產品呈現(xiàn)出來，并受到世人大加贊賞之際，其優(yōu)質產品背后那鮮為人知的故事，更值得我們大家與之共勉！

　　在電動車行業(yè)內，有著43年發(fā)展歷史的英克萊品牌，其電動車產品經過了時間及市場的嚴格考驗，在安全及性能等各方面都有了優(yōu)質的保障，并在行業(yè)里塑造出了良好的口碑。    殊不知，在英克萊優(yōu)質產品背后，卻有著一股子強大的力量作為后盾，承載著無數(shù)英克萊人十年如一日、默默專注于生產環(huán)節(jié)的執(zhí)著奉獻精神。

　　精工之手，鑄造無暇良品

　　企業(yè)要發(fā)展，人才是根本。

　　在市場競爭日趨激烈的新形勢下，在任何行業(yè)里，一個企業(yè)的管理創(chuàng)新、技術創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、產品研發(fā)及技術攻關，都離不開人才，即便是電動車行業(yè)也不例外。

　　在43年的發(fā)展歷程中，英克萊始終如一，堅持“以人為本”，牢固樹立“人才資源是第一資源”的理念。當走進英克萊企業(yè)時，即便作為旁觀人，也會有一種強烈的感覺：從企業(yè)的諸多細節(jié)管理中，鮮明的標準化氛圍迎面襲來。同時，我們還會發(fā)現(xiàn)，從生產一線到管理層面，每一個英克萊人都在嚴格遵循著企業(yè)的生產準則；他們正承載著自信，努力朝著實現(xiàn)和完成電動車領域從未有過的“打造中國最安全電動車”這一使命，默默前行。

　　除了在細節(jié)方面顯現(xiàn)出的標準化管理氛圍外，英克萊還在整體的人才隊伍建設方面營造出了濃重的“家庭”氛圍，極大地增強了員工的歸屬感。也正是因此，英克萊企業(yè)擁有了一批非常穩(wěn)定的人員隊伍。此外，在具體的人才管理措施方面，企業(yè)還大力通過分配制度、職稱改革、增加資金投入的方法和人才培養(yǎng)工程，調動各類人才的積極性和創(chuàng)造性，全面提升企業(yè)整體素質和核心競爭力。

　　在每一輛英克萊電動車生產過程中，有這樣一個細節(jié)，即在每一個生產環(huán)節(jié)上都會額外加入安全監(jiān)管工序，以此給電動車的安全性能加上了雙重保險，從而真正做到對消費者負責！


　　細節(jié)見真章，英克萊之所以立于不敗之地，是因為其能將科學的生產理念一一踐行在每一步制作工序中，用英克萊人的精工之手，鑄造出無瑕良品，以最安全、最優(yōu)質的電動車產品，回饋廣大消費者的信任。