兵裝集團(tuán)人力資源部來公司調(diào)研
簡介: 7月30日上午,中國兵器裝備集團(tuán)公司人力資源部巡視員袁煒軍一行6人來公司調(diào)研,受到公司黨委副書記 ...
7月30日上午,中國兵器裝備集團(tuán)公司人力資源部巡視員袁煒軍一行6人來公司調(diào)研,受到公司黨委副書記魏群的熱情接待。
袁煒軍一行在一會議室聽取了魏群對公司人力資源工作基本情況的介紹。魏群指出,建設(shè)工業(yè)近年來在人力資源管理理論和實踐領(lǐng)域進(jìn)行了不懈地研究與探索,初步建立了四支人才隊伍,引進(jìn)了多位博士等高端人才,搭建起科學(xué)合理的組織構(gòu)架,人才培訓(xùn)與開發(fā)有序進(jìn)行,人力資源素質(zhì)得到了較大提升,人力資源管理創(chuàng)新對企業(yè)經(jīng)濟(jì)增長的貢獻(xiàn)率不斷加大。魏群強調(diào),熱烈歡迎袁煒軍巡視員一行到公司調(diào)研科技人才隊伍建設(shè)和人才管理體制創(chuàng)新課題,希望能對公司人力資源 管理工作給予指導(dǎo)和提出寶貴意見,建設(shè)工業(yè)將按照要求對本次調(diào)研提供全力配合和協(xié)助。
隨后,公司在一會議室召開了科技管理人才、專業(yè)技術(shù)人才和操作技能人才三場座談會,與會代表就人才隊伍建設(shè)、職業(yè)生涯規(guī)劃、激勵機制和人力資源培訓(xùn)與開發(fā)等方面的問題與兵裝集團(tuán)人力資源課題調(diào)研組進(jìn)行了融洽誠懇的交流,對公司近年來人力資源工作的經(jīng)驗和存在的問題進(jìn)行了思索,并對公司未來人力資源工作的創(chuàng)新提出中肯建議。
交流結(jié)束后,袁煒軍就公司對此次調(diào)研活動給予的熱情支持和通力配合表示衷心的感謝,并希望公司的科技管理人才要加強人力資源管理知識的學(xué)習(xí),提高自身的人力資源管理水平;專業(yè)技術(shù)人才要勤奮鉆研,傳承精華;操作技能人才要愛崗敬業(yè),學(xué)習(xí)提升。大家一起努力,落實兵裝集團(tuán)“能力提升,整體跨越”的工作方針。
袁煒軍一行在一會議室聽取了魏群對公司人力資源工作基本情況的介紹。魏群指出,建設(shè)工業(yè)近年來在人力資源管理理論和實踐領(lǐng)域進(jìn)行了不懈地研究與探索,初步建立了四支人才隊伍,引進(jìn)了多位博士等高端人才,搭建起科學(xué)合理的組織構(gòu)架,人才培訓(xùn)與開發(fā)有序進(jìn)行,人力資源素質(zhì)得到了較大提升,人力資源管理創(chuàng)新對企業(yè)經(jīng)濟(jì)增長的貢獻(xiàn)率不斷加大。魏群強調(diào),熱烈歡迎袁煒軍巡視員一行到公司調(diào)研科技人才隊伍建設(shè)和人才管理體制創(chuàng)新課題,希望能對公司人力資源 管理工作給予指導(dǎo)和提出寶貴意見,建設(shè)工業(yè)將按照要求對本次調(diào)研提供全力配合和協(xié)助。
隨后,公司在一會議室召開了科技管理人才、專業(yè)技術(shù)人才和操作技能人才三場座談會,與會代表就人才隊伍建設(shè)、職業(yè)生涯規(guī)劃、激勵機制和人力資源培訓(xùn)與開發(fā)等方面的問題與兵裝集團(tuán)人力資源課題調(diào)研組進(jìn)行了融洽誠懇的交流,對公司近年來人力資源工作的經(jīng)驗和存在的問題進(jìn)行了思索,并對公司未來人力資源工作的創(chuàng)新提出中肯建議。
交流結(jié)束后,袁煒軍就公司對此次調(diào)研活動給予的熱情支持和通力配合表示衷心的感謝,并希望公司的科技管理人才要加強人力資源管理知識的學(xué)習(xí),提高自身的人力資源管理水平;專業(yè)技術(shù)人才要勤奮鉆研,傳承精華;操作技能人才要愛崗敬業(yè),學(xué)習(xí)提升。大家一起努力,落實兵裝集團(tuán)“能力提升,整體跨越”的工作方針。
責(zé)任編輯:ouwsh
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